اختيار رئيس قرية الدير بالأقصر لحضور دورة تطوير مهارات وبناء قدرات إدارة منظومة تكافؤ الفرص
سوميا إبراهيم
قامت إدارة تكافؤ الفرص التابعة لوزارة التنمية المحلية باختيار الأمير عبد الغني ،رئيس قرية الدير ومدير وحدة تكافؤ الفرص بإسنا جنوب الأقصر وفاطمة خليل أحمد مدير وحدة تكافؤ الفرص بمركز الطود لحضور دورة تطوير مهارات وبناء قدرات إدارة منظومة تكافؤ الفرص بمركز سقارة.
وشهدت وحدة تكافؤ الفرص بديوان عام محافظة الأقصر العديد من الفعاليات وذلك بناءا على توجيهات المستشار مصطفى ألهم ،محافظ الأقصر حيث شاركت الوحدة فى معرض” ديارنا” التي تنظمه وزارة التضامن الاجتماعي ومعرض “تراثنا “بالتنسيق مع جامعة الأقصر والمجلس القومي للمرأة بالأقصر بالإضافة للندوات التي تم تنظيمها بجميع مراكز المحافظة.
وفي سياق متصل قال اللواء هشام آمنة وزير التنمية المحلية، إن الأسبوع التدريبي الـ26 بمركز سقارة يشمل تنظيم دورة تطوير مهارات وبناء قدرات إدارة منظومة تكافؤ الفرص، ويستفيد منها (28 ) متدربًا.
وأوضح الوزير، في تصريحات صحفية إن الدورة تأتي في إطار الخطوات الجادة التي تتخذها الوزارة لدعم وتمكين المرأة وتحقيق مبدأ تكافؤ الفرص، خاصة وأن عدد وحداتها العامة والفرعية بالمحافظات يبلغ (277) وحدة، تعمل على إدماج قضايا المرأة في عملية التنمية الشاملة والمستدامة، ودعم ودورها المحوري في نهضة المجتمعات وقدرتها على إحداث تغيير إيجابي في كافة نواحي الحياة الاجتماعية والسياسية والاقتصادية، وتنفيذاً لتكليفات القيادة السياسية بضرورة تمكين المرأة ورفع كفاءتها وبناء قدراتها.
ولفت، أن الدورة تهدف إلى رفع الوعى بالمشاركة المجتمعية، وتحقيق التنمية المستدامة، وكيفية تهيئة الرأي العام، وأهمية الحوار المجتمعى، ورفع مهارات التواصل والتفاوض، وكتابة التقارير، وبناء فريق عمل وبيئة عمل ناجحة، وزيادة قدرات المتدربين على حل المشكلات، وتطبيق الموازنة المستجيبة للنوع الإجتماعى، وإدارة التغيير والوقت والذات، مشيراً إلى أن المحتوى التدريبي سيركز على تنظيم جانب تطبيقي لعرض نتائج مؤشرات تكافؤ الفرص بين العاملين بالوزارة ومناقشة مقترحاتهم لتحسين بيئة العمل.
